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創(chuàng)新能力是企業(yè)的命脈，以多元化的組織創(chuàng)新管理思維引導(dǎo)，創(chuàng)新工作從最初的點(diǎn)子到最后的成果，是個(gè)極為復(fù)雜的集體型勞動(dòng)成果。 巴州創(chuàng)新工作室設(shè)計(jì)理念：                                

班組是企業(yè)文化傳播實(shí)施工作中最為重要的工作環(huán)節(jié)。 中銳咨詢聚焦以能源行業(yè)的優(yōu)秀班組為標(biāo)桿，系統(tǒng)研究班組建設(shè)，為企業(yè)文化落地提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。         

企業(yè)文化建設(shè)是開(kāi)展其他各項(xiàng)工作的依據(jù)和基礎(chǔ)，是塑造企業(yè)和員工核心價(jià)值觀，轉(zhuǎn)變員工態(tài)度和習(xí)慣，改變組織思維方式的重要工作。 中銳咨詢建設(shè)典范企業(yè)文化的方法：獨(dú)有的企業(yè)文化三角模型，通過(guò)“提煉--傳播—落地”幫助中心建立起“看得見(jiàn)、摸得著、能操作”的企業(yè)文化體。